异质性与协作冲突管理风格对同步全球虚拟团队绩效的影响
Impact of heterogeneity and collaborative conflict management style on the performance of synchronous global virtual teams
INFORMATION & MANAGEMENT · 2003
被引 222
人大 A-ABS 3
- Souren Paul 通讯
- Priya Seetharaman
- Imad Samarah
- Peter P. Mykytyn
团队管理冲突管理虚拟团队知识管理组织行为