顶见 · 经管顶刊中文导读
文化差异对低工作满意度行为反应的影响
The Effect of Cultural Differences on Behavioral Responses to Low Job Satisfaction
JOURNAL OF INTERNATIONAL BUSINESS STUDIES · 2002
被引 148
人大 A
FT50
UTD24
ABS 4*
Kevin Au
· 香港中文大学
David C. Thomas
· 西蒙菲莎大学
组织行为学
跨文化管理
工作满意度
文化维度理论
阅读原文 ↗