组织情境感知与工作态度:组织认同的中介效应
Perceptions of organizational context and job attitudes: The mediating effect of organizational identification
MANAGEMENT ASIA PACIFIC JOURNAL OF MANAGEMENT · 2012
被引 105
人大 A-ABS 3
- Hang‐yue Ngo 通讯
- Raymond Loi · 澳门大学
- Sharon Foley
- Xiaoming Zheng
- Lingqing Zhang
组织行为学人力资源管理社会心理学组织认同