理解求职者在就业面试中的行为：面试表现的理论模型
Understanding applicant behavior in employment interviews: A theoretical model of interviewee performance
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT REVIEW · 2011
被引 129
人大 A-ABS 3
- Allen I. Huffcutt 通讯
- Chad H. Van Iddekinge · 佛罗里达州立大学
- Philip L. Roth · 克莱姆森大学
人力资源管理组织行为学应用心理学社会心理学