顶见 · 经管顶刊中文导读
全球绩效管理系统:国家经理感知的信任角色
Global performance management systems: The role of trust as perceived by country managers
JOURNAL OF BUSINESS RESEARCH · 2012
被引 26
人大 A-
ABS 3
Jane Maley
· 麦考瑞大学
通讯
Miriam Moeller
· 昆士兰大学
跨国公司
人力资源管理
组织信任
绩效管理
社会交换理论
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