将领导行为与领导共识联系起来以提升团队绩效：整合群体构成的直接共识与离散模型

Linking leader behavior and leadership consensus to team performance: Integrating direct consensus and dispersion models of group composition

• Michael S. Cole · 德克萨斯基督教大学 通讯
• Arthur G. Bedeian · 路易斯安那州立大学
• Heike Bruch · 圣加仑大学