通过移动企业系统实现工作绩效:组织敏捷性、地点独立性和任务特征的作用
Job performance through mobile enterprise systems: The role of organizational agility, location independence, and task characteristics
INFORMATION & MANAGEMENT · 2014
被引 76
人大 A-ABS 3
- Sunghun Chung · 麦吉尔大学 通讯
- Kyung Young Lee
- Kimin Kim
组织行为学信息系统人力资源管理工作绩效