职业锚与工作转换决策中的干扰因素：以台湾IT专业人员为例
Career anchors and disturbances in job turnover decisions – A case study of IT professionals in Taiwan
INFORMATION & MANAGEMENT · 2012
被引 38
人大 A-ABS 3
- Houn‐Gee Chen · 台湾大学
- Christina Ling-hsing Chang
- James J. Jiang · 澳大利亚国立大学
- Gary Klein 通讯
人力资源管理组织行为学职业发展IT行业