仆人式领导能否促进创造力与创新?一项关于认同与原型性的多层次中介研究
Does servant leadership foster creativity and innovation? A multi-level mediation study of identification and prototypicality
JOURNAL OF BUSINESS RESEARCH · 2013
被引 437 · 同刊同年前 5%
人大 A-ABS 3
- Diah Tuhfat Yoshida · 莫纳什大学 通讯
- Sen Sendjaya · 莫纳什大学
- Giles Hirst · 莫纳什大学
- Brian Cooper · 莫纳什大学
领导力组织行为学创造力与创新社会认同理论