家长式领导的趋同与分歧:一项跨文化的原型研究
Convergence and divergence of paternalistic leadership: A cross-cultural investigation of prototypes
JOURNAL OF INTERNATIONAL BUSINESS STUDIES · 2013
被引 157
人大 AFT50UTD24ABS 4*
- Jianmin Sun · 中国人民大学
- Zeynep Aycan · 科奇大学 通讯
- Birgit Schyns · 杜伦大学商学院
- Jörg Felfe
- Noreen Saher
领导力跨文化管理组织行为学社会心理学