顶见 · 经管顶刊中文导读
信号传递还是体验:承诺型人力资源管理对招聘和员工在线评分的影响
Signaling or experiencing: Commitment HRM effects on recruitment and employees' online ratings
JOURNAL OF BUSINESS RESEARCH · 2017
被引 44
人大 A-
ABS 3
Eunmi Chang
Hyun Chin
通讯
人力资源管理
招聘
员工在线评分
信号理论
组织行为学
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