顶见 · 经管顶刊中文导读
自我调节与外派人员适应:调节匹配的作用
Self-regulation and expatriate adjustment: The role of regulatory fit
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT REVIEW · 2018
被引 23
人大 A-
ABS 3
Rajesh Kumar
Pawan Budhwar
通讯
Charmi Patel
Arup Varma
· 芝加哥洛约拉大学
外派管理
跨文化适应
自我调节
组织行为学
作者公开的免费版 ↗
阅读原文 ↗