办公室设计对员工创造性绩效的触发效应:基于Duffy概念化的探索性研究
The triggering effect of office design on employee creative performance: an exploratory investigation based on Duffy’s conceptualization
Asia Pacific Journal of Management · 2020
被引 7
人大 A-ABS 3
- Millissa F.Y. Cheung · 香港树仁大学
- Iris D. Zhang · 澳门大学 通讯
组织行为学人力资源管理环境心理学工作场所设计