跨境并购:政治意识形态与东道国劳动制度背景不匹配对员工结果的负面效应理论化

Cross-border M&As: Theorizing the negative effect of political ideology mismatch with host country labor institutional context on employee outcomes

JOURNAL OF BUSINESS RESEARCH · 2021
被引 14
人大 A-ABS 3
国际商务人力资源管理组织行为学政治经济学