共享压力源与核心自我评价:基于特质激活视角的员工绩效研究

Shared stressors and core self-evaluations: A trait activation perspective on employee performance

JOURNAL OF BUSINESS RESEARCH · 2021
被引 32
人大 A-ABS 3
组织行为学人力资源管理工业与组织心理学员工绩效