反生产工作行为与工作氛围：道德聚焦的管理控制系统与同事自我聚焦行为的作用

Counterproductive work behaviors and work climate: The role of an ethically focused management control system and peers’ self-focused behavior

• Lucia Bellora-Bienengräber · 格罗宁根大学
• Robin R. Radtke · 克莱姆森大学
• Sally K. Widener · 克莱姆森大学 通讯