整合公正与社会交换:公平程序与待遇对工作关系的不同影响

Integrating Justice and Social Exchange: The Differing Effects of Fair Procedures and Treatment on Work Relationships

ACADEMY OF MANAGEMENT JOURNAL · 2000
被引 283
人大 A+FT50UTD24ABS 4*
组织公正社会交换理论组织行为学工作心理学