顶见 · 经管顶刊中文导读
实证界面上的离职理论：契合与功能的问题
Turnover Theory at the Empirical Interface: Problems of Fit and Function
Academy of Management Review · 2002
被引 114
人大 A+
FT50
UTD24
ABS 4*
Robert P. Steel
通讯
组织行为学
人力资源管理
离职研究
实证方法
阅读原文 ↗