顶见 · 经管顶刊中文导读
以牙还牙？工作场所不文明行为的螺旋效应
Tit for Tat? The Spiraling Effect of Incivility in the Workplace
Academy of Management Review · 1999
被引 1386 · 同刊同年前 10%
人大 A+
FT50
UTD24
ABS 4*
Lynne Andersson
Christine M. Pearson
组织行为学
社会心理学
管理学
商业
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