情境约束、领导-成员交换与目标承诺对绩效影响的实地研究
A Field Study of the Influence of Situational Constraints Leader-Member Exchange, and Goal Commitment on Performance
ACADEMY OF MANAGEMENT JOURNAL · 1998
被引 25
人大 A+FT50UTD24ABS 4*
- Howard J. Klein · 俄亥俄州立大学
- Jay S. Kim · 俄亥俄州立大学
组织行为学领导力绩效管理社会交换理论