顶见 · 经管顶刊中文导读
🌙
绩效作为工作满意度与离职关系中的调节变量
Performance as a moderator of the job satisfaction-turnover relationship.
Journal of Applied Psychology · 1981
被引 6
人大 A+
FT50
ABS 4*
Daniel G. Spencer
Richard M. Steers
组织行为学
人力资源管理
应用心理学
管理心理学
阅读原文 ↗