任务特征的感知测量:不同参照框架和工作态度的偏差效应
Perceptual Measures of Task Characteristics: The Biasing Effects of Differing Frames of Reference and Job Attitudes
ACADEMY OF MANAGEMENT JOURNAL · 1980
被引 8
人大 A+FT50UTD24ABS 4*
- Charles A. O’Reilly · 加州大学伯克利分校
- G. Nicholas Parlette · 加州大学伯克利分校
- Joan R. Bloom · 加州大学伯克利分校
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