顶见 · 经管顶刊中文导读
基于技能的薪酬计划与工厂绩效结果的实证分析
An Empirical Analysis of a Skill-Based Pay Program and Plant Performance Outcomes
ACADEMY OF MANAGEMENT JOURNAL · 1998
被引 11
人大 A+
FT50
UTD24
ABS 4*
Brian Murray
· 得克萨斯大学圣安东尼奥分校
Barry Gerhart
· 范德堡大学
人力资源管理
薪酬激励
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组织绩效
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