AI在招聘中的伦理感知与组织信任：绩效期望和社会影响的作用
Ethical Perceptions of AI in Hiring and Organizational Trust: The Role of Performance Expectancy and Social Influence
Journal of Business Ethics · 2022
被引 139 · 同刊同年前 3%
人大 AABS 3
- María Figueroa-Armijos · 北方高等商学院 通讯
- Brent B. Clark · 内布拉斯加大学
- Serge P. da Motta Veiga · 北方高等商学院 通讯
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