员工工作绩效与自愿离职之间的间接关系：一项元分析
The indirect relationship between employee job performance and voluntary turnover: A meta-analysis
HUMAN RESOURCE MANAGEMENT REVIEW · 2024
被引 9
人大 A-ABS 3
- Yan Liu · 武汉大学
- Rui Han · 南京大学
- Yina Mao · 南京大学 通讯
- Jie Xiao · 中国人民大学
人力资源管理组织行为学劳动经济学心理学