在招聘材料中传递家族企业品牌信号:基于类别的认知加工对求职者吸引力的作用
Signaling the family firm brand in recruitment materials: The role of category-based cognitive processing on applicant attraction
JOURNAL OF BUSINESS RESEARCH · 2024
被引 5
人大 A-ABS 3
- Duygu Phillips · 特拉华大学 通讯
- Kristen Madison · 俄克拉荷马州立大学
- Sandra Wolf
- Andreas Hack · 伯尔尼大学
- Franz W. Kellermanns · 北卡罗来纳大学
家族企业招聘品牌信号认知加工求职者吸引力