新常态：颠覆时代中积极组织影响的规范性理论构建
The New Normal: Prescriptive Theorizing for Positive Organizational Impact in an Age of Disruption
Academy of Management Review · 2024
被引 26
人大 A+FT50UTD24ABS 4*
- Flore Bridoux · 鹿特丹伊拉斯姆斯大学
- Jonathan Bundy · 亚利桑那州立大学
- Jean‐Pascal Gond · 伦敦大学圣乔治学院
- Patrick Haack · 洛桑大学
- Jennifer Louise Petriglieri
- John Paul Stephens · 凯斯西储大学
组织行为学管理心理学组织有效性社会学经济学